系列課程： 生日慶限定丨二代接班管理實戰班丨台中
NT$ 14,070
學會規劃力 提升團隊聚焦/落實執行力 創造團隊效益
開課日期
2026/10/28
授課老師
陳宗賢
課程時數
6小時
上課時間
2026/10/28 10:00-17:00
上課地點
宏點新創加速器(依上課通知信為主)
（臺中市西區台灣大道二段2號20樓）
課程對象
1.企業的部門主管 2.企業的儲備主管 3.有心成為主管的菁英
課程大綱
1.主管的定義與職責功能 2.規劃力的必要與要件 3.規劃力的重點 4.規劃力的完整度 5.主管達成執行力的三大重要基石 6.影響執行動力的四個構面 7.執行力精實的方法 8.執行力的創新9.個人執行力展現的十個構面 10.強化執行力四要訣
加強領導力 帶動團隊士氣/強化管理力 顯現經營績效
開課日期
2026/11/03
授課老師
陳宗賢
課程時數
6小時
上課時間
2026/11/03 10:00-17:00
上課地點
宏點新創加速器(依上課通知信為主)
（臺中市西區台灣大道二段2號20樓）
課程對象
1.企業的部門主管 2.企業的儲備主管 3.有心成為主管的菁英
課程大綱
1.領導力的意義 2.領導力：特質+行為 3.領導者必須具備的四種能力 4.成功領導者該具備的重點 5.領導力的五大展現 6.好的領導者通常具有的特質 7.導致領導失敗的十大肇因 8.管理力的意義 9.管理力的重點 10.管理力的五大展現 11.主管應備的綜合管理職能 12.好主管應該具有的七個基本要素 13.優秀的管理者必須具備的十大能力
管理表單運用實務解析(直播)
開課日期
2026/11/11
授課老師
唐美娟
課程時數
3小時
上課時間
2026/11/11 18:40-21:30
上課地點
線上
課程對象
1.企業的部門主管 2.企業的儲備主管 3.有心成為主管的菁英
課程大綱
1.檢視我的主管職能 2.自我檢視各功能職能 3.共同職能表單情境討論 4.主管必要的相關管理
招募面談的技巧
開課日期
2026/12/14
授課老師
唐美娟
課程時數
3小時
上課時間
2026/12/14 18:30-21:20
上課地點
宏點新創加速器(依上課通知信為主)
（臺中市西區台灣大道二段2號20樓）
課程對象
1.人資主管及人員 2.用人主管及儲備主管 3.負責人力招募篤離職相關之人員 4.有心自我成長人員
課程大綱
1.了解面談的類型 2.履歷篩選及電話面試 3.正式面談的重點及技巧 4.面試問題的設計 5.如何找到合適的人選1.了解面談的類型 2.履歷篩選及電話面試 3.正式面談的重點及技巧 4.面試問題的設計 5.如何找到合適的人選
用人主管該懂的勞基法/勞資關係和諧與勞資糾紛處理實務
開課日期
2026/12/16
授課老師
謝清風
課程時數
6小時
上課時間
2026/12/16 10:00-17:00
上課地點
宏點新創加速器(依上課通知信為主)
（臺中市西區台灣大道二段2號20樓）
課程對象
1.用人主管 2.人資單位
課程大綱
1. 勞基法基本簡介／1.5小時。 2. 用人主管是「雇主」？「勞工」？還是兼具？ 3. 「誰」留下前科記錄？ 4. 可否約定試用期？ 5. 快刀斬亂麻，速戰速決。 6. 勞動契約結束了，才是爭議的開始。 7. 最後手段性原則。 8. 契約終止三步驟。 9. 定期契約及不定期契約。 10. 加班申請程序。 11. 國定假日未滿8小時，加發一日工資。
離職面談的技巧
開課日期
2026/12/21
授課老師
唐美娟
課程時數
3小時
上課時間
2026/12/21 18:30-21:20
上課地點
宏點新創加速器(依上課通知信為主)
（臺中市西區台灣大道二段2號20樓）
課程對象
1.人資主管及人員 2.用人主管及儲備主管 3.負責人力招募篤離職相關之人員 4.有心自我成長人員
課程大綱
1.離職面談應該要做的準備 2.離職面談互動的技巧 3.離職要注意的法令 4.如何好聚好散